Proceedings of the International scientific and practical conference ―Frontiers of Global Knowledge‖ (March 13-15, 2026) / Publisher website: www.naukainfo.com. – Geneva, Switzerland, 2026. - 211 p.

32 мотивації військовослужбовців формують стратегічні можливості довгострокового характеру. Разом із тим, серед зовнішніх загроз визначено ризик формального впровадження без реальної зміни управлінської культури, що може призвести до декларативності реформ. Високий рівень бойового стресу та емоційного вигорання також створює додаткове навантаження на систему, оскільки автономні рішення вимагають психологічної стійкості. Окрему небезпеку становить потенційне розмивання дисципліни у разі нечіткого визначення меж повноважень, а також збереження низького рівня довіри між командирами та підлеглими. Розрахункові показники зовнішніх факторів наведени в табл. 2. Синтез отриманих даних реалізується через матрицю оцінки внутрішніх та зовнішніх факторів (табл. 3). Вона дозволяє не просто констатувати наявність сильних чи слабких сторін, а визначити стратегічну сумісність наявних ресурсів із викликами сучасного поля бою. Таке поєднання є важливим для переходу від теоретичного обґрунтування до побудови практичної моделі розподіленого лідерства, де кожне рішення базується на математично зваженому балансі можливостей та ризиків. Таблиця 2 Розрахункові показники внутрішніх факторів Параметри К Експерт С Ц 1 2 3 4 5 6 7 Можливості Інституалізація бойового досвіду ЗСУ в доктринах і навчанні 4 0,8 0,9 0,8 0,6 0,8 0,7 0,8 0,8 3,09