Proceedings of the International scientific and practical conference ―Science at the Frontier of Civilizations‖ (March 16-18, 2026) / Publisher website: www.naukainfo.com. – Helsinki, Finland, 2026. - 145 p.

20 LAW AND INTERNATIONAL LAW УДК 349.2(73) Ковтун Сергій Миколайович аспірант Державної установи «Інститут економіко-правових досліджень імені В.К. Мамутова Національної академії наук України» ORCID ID: orcid.org/0009-0004-7273-0480 м. Київ, Україна ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ УГОД ПРО НЕКОНКУРЕНЦІЮ (NON- COMPETE AGREEMENTS) У США Анотація. У дослідженні з'ясовано природу угод про неконкуренцію як окремого інструменту договірного права у сфері зайнятості в США. Визначено конститутивні елементи таких угод, що зумовлюють їх виникнення в умовах асиметрії інформації між роботодавцем та працівником. Досліджено основні теоретичні концепції, що обґрунтовують застосування обмежень після припинення трудових відносин, зокрема, модель усунення «утримання» (hold- up problem) та концепцію «замикання» (lock-in effect). Охарактеризовано диференційований підхід законодавства окремих штатів до виконання таких угод. Встановлено, що 18% американських працівників перебувають під дією угод про неконкуренцію. Поширеність таких угод не корелює безпосередньо із ступенем їх примусового виконання у конкретному штаті. Проаналізовано спробу FTC запровадити федеральну заборону 2024 року та її наслідки після скасування рішенням федерального суду. Висвітлено тенденцію розгортання нормативної реформи на рівні штатів, а також альтернативні механізми обмеження конкуренції після припинення трудових відносин. Запропоновано